本網(wǎng)訊 7月30日，高唐分公司組織開展全體員工民主測評工作，以“德、能、勤、績”四個方面為主要內(nèi)容，全面考評公司各級管理人員和一線員工的思想政治素質(zhì)、工作作風、工作能力以及履行職責等情況。

　　測評采用無記名打分方式進行，主要從思想品德、工作態(tài)度、工作能力、綜合評價等方面進行綜合測評。在現(xiàn)場測評工作結(jié)束后，安排綜合部對測評結(jié)果進行匯總和監(jiān)督，將個人最終測評結(jié)果在公開欄進行公示。

　　本次測評活動對公司全體員工做出了客觀、公正、全面的評價，為公司競爭上崗、雙向選擇提供科學的參考依據(jù)，有效推動深化人事體制改革、建設精簡高效管理團隊。同時，通過這種方式，也讓員工看到自身的不足與差距，鞭策員工自我總結(jié)、自我剖析、自我提高，對進一步改進工作，提升管理水平有著重要意義。